INTEGRITÁS

Törekedjen a minőségre és az erőre, a jövőre való elrendezésre

A Zhanzhi Csoport 2021-es év végi üzleti találkozóját november 20. és 23. között tartották a sanghaji központjában. Összesen 28 fő vett részt a találkozón, köztük a csoportvezetők és a leányvállalatok vezérigazgatói. A találkozó napirendjén főként az egyes leányvállalatok 2022-es üzleti mérete, az erőforrások forrásai, a főbb üzleti célok, a célzott üzleti ötletek eléréséről szóló jelentések, a szabványosítási munka előmozdításáról szóló megbeszélések és a leszállási ütemtervek kidolgozása szerepelt. A találkozó tartalma kiterjedt volt, a vita lelkes és mélyreható, a megosztás pedig referenciális jellegű, így mindenki számára inspirációt és hasznos ismereteket adott.

Sun csoportvezető

Lazítottunk a megbeszélések időtartamán, és négy napnyi megbeszélést használtunk fel arra, hogy megvitassuk a munkaötleteket, tisztázzuk a fejlődés útját, tisztázzuk a következő év erőforrásainak tervezését, és mélyreható megbeszélések révén új mérföldkövet tegyünk a szabványosítás előrehaladásában.

Akár új ötletek és módszerek megosztásáról van szó, amelyek referenciaként szolgálhatnak a megbeszéléseken, akár a szabványosítási munkánkról, amely az egész csoport szabványosítását elősegíti, ezek mind profitot szolgálnak, mind a felhalmozás és a kitermelés érdekében. Amit itt hangsúlyozni szeretnék, az az, hogy először gondolkodnunk kell, át kell alakítanunk gondolkodásmódunkat, a jövőre kell összpontosítanunk, és a jövőt kell terveznünk. A kor fejlődésében, ha nem tudunk aktívan kilépni a hagyományos gondolkodásból, és továbbra is ragaszkodni a hagyományos játékhoz, az leszűkíti a látókörünket és megszilárdítja a gondolkodásunkat, felszínesen fogunk dolgozni, nem mélyítjük el az üzletünket, és nem népszerűsítjük az iparágat. Ez egy szőrme, nehéz lesz a jövőben túlélni és fejlődni.

A hagyományos módszer az egyik végpontra való támaszkodás volt, de most folyamatosan bővíteni kell az erőforrásokat és a két végpontot, a teljes láncra támaszkodva a több hatalom szoros integrálása érdekében. Az erőforrás-csatornák fejlesztését, a piaci képességek kiépítését, a kiváló minőségű ügyfelek felhalmozását szorgalmazzuk, és a minőségre és az erőre való törekvés továbbra is a fejlesztésünk fő iránya az elmúlt években.

Az erőforrásokról szóló megbeszélések során minden vállalat kiigazításokat fog végezni a találkozó után. Az általános követelmény az, hogy a következő évi erőforrások célzottabbak legyenek. A találkozó alapelvei az erőforrások és az üzleti modellek tekintetében elért jutalmazásra való törekvés, valamint a szükségtelen kockázatok és veszteségek csökkentése.
A szabványosítási munka rengeteg információt tartalmaz, és számos területet érint. Előre kell gondolkodnunk a nehézségekről, és többet kell gondolnunk. Minden családnak oda kell figyelnie rá, be kell fektetnie, és földet kell szereznie.
Ez a találkozó a jövő évi erőforrás-tervezés nagyszabású megbeszélése, és egy új mérföldkő a szabványosítási munka előrehaladásában. A találkozó révén mindenkinek tisztább képe lesz a jövő évi munkairányról, átfogóbb munkaelképzelésekről és világosabb útról a munka előmozdításához. Továbbra is törekedjünk együtt a minőségre és az erőre, és tervezzük meg a jövőt!

A Zhanzhi Csoport 2021. évi üzleti találkozójának beszámolója, 2021.11.22.2.


Közzététel ideje: 2021. november 22.

Küldd el nekünk az üzeneted:

Írd ide az üzenetedet, és küldd el nekünk