A 2023-as Zhanzhi Csoport éves üzleti találkozója sikeresen megrendezésre került

A Zhanzhi Csoport 2023-as éves üzleti találkozóját április 7. és 9. között tartották Quanzhouban. Összesen 59 fő vett részt az ülésen, köztük a csoport vezetői, a leányvállalatok vezérigazgatói, a vezérigazgató-helyettesek és a központ különböző osztályainak vezetői. A találkozó napirendjén szerepel az egyes leányvállalatok működése, a feldolgozóüzem működése, a csoportközpontok munkájának beszámolója és cseréje, a feldolgozási szabványosítás, a kockázatkezelés, valamint a műszaki fejlesztési szemináriumok.
(Ha többet szeretne megtudni az egyes acéltermékek, például a 12 méteres acéllemez cölöpök hatásairól, forduljon hozzánk bizalommal.)
A találkozó különböző részlegeinek összefoglalói és tervei figyelemre méltóak, és referenciaként használhatók. Látható, hogy az „átalakulás és minőség” nehéz útján minden részleg keményen dolgozik a problémák felkutatásán és a status quo áttörésén, gondolkodásuk fokozatosan megváltozott, és bizalom épült ki.
A különböző témák meghatározása összhangban van csoportunk jelenlegi működési állapotával és jövőbeli fejlesztési irányával. Úgy véljük, hogy a kapcsolódó rendszerek és mechanizmusok bevezetésével és megvalósításával kézzelfogható eredményeket fogunk elérni a jövőben.
(Ha többet szeretne megtudni az acéllemez-gyártó iparági híreiről, bármikor kapcsolatba léphet velünk)
Csoportvezető Sun úr
Visszatekintve a 2022-es évre, a nemzetközi helyzet turbulens, és a globális járvány tombol. A Zhanzhi Group felmérte a helyzetet, és 22 évre előremutató stratégiai döntést hozott: a „mennyiség csökkentése és a minőség keresése”. Minden részleg aktívan reagált, megvalósította a csoport stratégiai fejlesztését, és örvendetes eredményeket ért el.
A 2023-as évre előretekintve a helyzet továbbra is komor. Ki kell ragadnunk a különféle kedvező lehetőségeket, például a kormány teljes erőfeszítéseit a gazdaság elleni küzdelemben a Kínai Kommunista Párt 20. Nemzeti Kongresszusa után, valamint a jó hírek és intézkedések egymást követő bevezetését. „Az alsóbbrendűek elnyomása” stratégiai irány.
A Zhanzhi Csoport jövője egyértelmű – ahhoz, hogy kiváló és értékes szolgáltatásokat nyújthassunk, szilárdan hinnünk kell abban, hogy „még ha hosszú is az út, eljön az idő”;
Chen Dong csoportelnök
2022-ben a piac küzd. A Csoport stratégiai iránya, a „mennyiség és minőség keresése” időben alkalmazkodott a piaci változásokhoz, és aktívan elkerülte a piaci kockázatokat. A Csoport korábbi felhalmozásainak és mindenki kemény munkájának köszönhetően végül jó működési eredményeket ért el.
„A jó támogatása és a rossz elnyomása” – ez az idei év stratégiai iránya, amely összhangban van a csoport jelenlegi helyzetével és a piaci környezettel.

1. A terminálügyfelek fejlesztésének folytatása és a terminál piaci részesedésének további növelése
A tavalyi „mennyiségcsökkentés és minőségkeresés” alapján tovább kell pontosítanunk a „minőség és hatékonyság javítása érdekében a terminálcsatornák bővítése” üzletpolitikáját, teljes mértékben meg kell értenünk és helyesen kell értelmeznünk a „minőség hatékony javítását” és a „mennyiség ésszerű növelését”. Ezzel a logikus összefüggéssel magánvállalkozásaink hosszú távú fejlődésének az „előrelátás” túlélési szabályával kell rendelkeznie.
2. Növelje az önbizalmát, ragadja meg a lehetőségeket, és működjön kitartóan
A bizalom a vállalati kultúra azon értékeinek követéséből fakad, amelyeket a csoport az elmúlt 41 évben ápolt: az „integritás, pragmatizmus, innováció és mindenki számára előnyös” értékek; a lehetőségek az állam magángazdaság fejlesztéséhez nyújtott támogatásából, a magánvállalkozók jogainak és érdekeinek jogi védelméből, valamint a piac rendezéséből adódnak, hogy jó üzleti környezetet teremtsünk; a stabilitás abból fakad, hogy magas színvonalú munkaerővel és keményen küzdeni tudó magcsapattal rendelkezünk. Egyrészt a működés minőségének és hatékonyságának javítására, másrészt az üzleti kockázatok megelőzésére és ellenőrzésére összpontosítunk, folyamatosan és kitartóan, szilárd felhalmozással és folyamatos fejlődéssel, és haladjunk előre!
(Ha konkrét acéltermékek, például acéllemez-beszállító árát szeretné megkapni, bármikor kapcsolatba léphet velünk árajánlatért.)
Ezen a találkozón a munkabeszámolók révén kölcsönös tanulás és fejlődés valósítható meg, tematikus megbeszélések cserélhetők és megvitathatók az ötletek bővítése érdekében. Ideológiai szempontból ismerjék fel a piaci környezet jelenlegi helyzetét, nézzenek szembe a hiányosságokkal, és tervezzék meg a jövőt; cselekvési szempontból jussanak konszenzusra a „jó támogatása és a rossz elnyomása” stratégiai irányáról, ötleteljenek és közösen haladjanak előre. Hosszú távon tekintsenek, tegyenek olyan dolgokat, amelyeknek jövőjük van, és felhalmozhatók, hosszú az út, és a jövő közeleg; ha nem állnak meg, a jövő várható!